2018年乡镇林业站林业工作考核细则

来源: 作者: 发布时间:2018年06月08日 浏览次数:965 【字体:

桃源县林业局

2018 年乡镇林业站林业工作考核细则

 

为切实加强乡镇林业站的工作责任,特制定本考核细则。

一、林业站工作职责

1.宣传与贯彻执行森林、野生动植物资源保护等法律、法规和各项林业方针、政策;

2.制定和落实本乡镇(街道)林业发展规划;   

3.配合县级林业主管部门开展资源调查、档案管理、造林检查验收、林业统计等工作;   

4.协助县级林业主管部门开展林地管理和林木采伐等行政许可受理、审核和发证工作;

5.开展森林防火、林业有害生物防治、陆生野生动物疫源疫病防控、森林保险和林业重点建设工程等工作;    

6.开展森林、林木和林地所有权或者使用权争议调处工作,协助查处破坏森林和野生动植物资源案件;    

7.配合乡镇(街道)人民政府建立健全乡村护林网络和管理乡村护林队伍;    

8.推广林业科学技术,开展林业技术培训、技术咨询和技术服务等林业社会化服务;    

9.完成县级林业主管部门安排和交办的其他工作任务。

二、考核内容及计分办法

1. 森林防火工作(考核单位:县防火办)20分。依据《2018年度桃源县森林防火考核办法》计分后,按得分的20%记入本考核总分。

2. 造林绿化工作(考核单位:造林股牵头,绿化办配合)15分。(1)完成林业生产计划任务,计5分,未完成任务的按比例扣分,每减少10个百分点扣1分。(2)完成全民义务植树任务,计3分。9月份验收,完成植树计划任务(成活株数)达85%以上的计满分,在85%以下的每少一个百分点扣0.1分。(3)完成项目示范基地建设,质量标准达到建设要求,计3分,未完成示范基地建设任务的不计分,建设质量不符合要求的按比例扣分。(4)及时按要求上报各类资料,计2分,否则酌情扣分。(5)积极配合上级检查验收,确保各项检查顺利通过,计2分,否则酌情扣分。

3. 资源管理工作(考核单位:资源林政股牵头,林调队配合)10分。(1)森林限额采伐计划指标进村入户,计1分,未按时完成的不计分。(2)坚持林木限额采伐指标不突破,计2分,否则全扣。(3)林木采伐依法审批,计2分,出现一起问题扣0.2分,扣完为止。(4)个人零星林木采伐实行采伐简易作业设计,计1分,简易作业设计未达标准,出现一起问题扣0.1分,扣完为止。(5)加强生态公益林管理,计4分,出现一起问题扣0.5分,扣完为止。

4. 林地管理工作(考核单位:行政许可办牵头,执法监察大队、林调队配合)10分。(1)依法申报、使用林地项目,计3分,未按要求配合进行工作的每次扣1分。(2)农村居民建房占用林地申报、勘验工作,计2分,未按要求进行申报勘验的此项不计分。(3)严格执行湘财综〔201544号和桃林函〔20152号文件精神,计3分,未按要求执行的每一次扣0.5分。(4)严格按规定时间报送相关林地管理工作报表,计2分,未按要求报送的每次扣0.5分。

5. 法制工作(考核单位:法规股牵头,执法监察大队配合)5分。(1)严格依法行政,规范林政管理,搞好林业站工作人员在线平台学习,计2分,有举报被查处或学习不达标的,每人(次)扣0.5分,扣完为止。(2)搞好法制林业建设,重点抓好林业法律法规学习和宣传,做到有宣传、有方案、有活动、有资料,计1分,否则酌情扣分。(3)扎实推进林业站“一站式、全程代理服务”工作,进一步强化林业公共服务职能,提高林业站服务水平,努力实现“便民、规范、高效、廉洁”的管理与服务目标,有方案有制度有台账,计2分。否则酌情扣分。

6. 病虫害防治与野生动植物保护工作(考核单位:野保站)10分。(1)及时上报森林病虫害发生情况,计8分。及时发现上报枯死松木数量、分布地点,及时组织除治,如当年未发现,造成扩散后果的,扣3分;及时上报竹类害虫、马尾松毛虫、杨树蛀干、食叶害虫的发生危害面积、分布地点,如不及时调查、上报造成大面积灾害的,扣3分;及时组织配合上级林业主管部门下达的林业有害生物普查等工作,否则,扣2分。(2)加强野生植物监管工作,计1分,出现非法采挖、移植野生植物被立案查处的,不得分。(3)加强野生动物宣传、保护工作,计1分,对非法运输、买卖野生动物案件查处、打击不及时,造成群众举报后被查处、立案的,不得分。

7. 林改配套改革工作(考核单位:林权管理服务中心)5分。(1)森林保险参保率100%,计1.5分,否则按比例扣分。(2)林业专业合作社建设指导,计1分,否则酌情扣分。(3)抵押贷款信息收集及时,配合到位,计0.5分,否则酌情扣分。(4)林权管理及确权发证等各项资料齐全,管理到位,计1.5分,否则酌情扣分。(5)指导发展林下经济工作,计0.5分,否则酌情扣分。

8. 山林纠纷调处工作(考核单位:山纠办)5分。(1)责任落实到位,无越级上访,纠纷调处到位,计3分,每出现一起越级上访到县、市、省并造成影响的,分别扣0.10.30.5分,扣完为止。(2)资料齐全、规范并及时归档,计2分,否则酌情扣分。

9. 林业技术服务费代征工作(考核单位:计财股牵头,资源林政股、林调队配合)5分。(1)有专人负责票据领购、保管、缴销,未出现票据遗失,计1分,出现票据遗失不记分,其他问题酌情扣分。(2)委托征收的林业技术服务费(设计费、检尺费)按要求征收,计2分,未按标准征收不计分。(3)非税票据结算及时,票据书写规范,银行缴款积极,计2分,否则酌情扣分。

10. 信息化建设工作(考核单位:办公室)5分。(1)电脑接通内网,计1分,否则全扣(内网“极速通”无法接到的乡镇除外)。(2)内网公文接收正常,计2分,未接收1件扣0.2分,扣完为止,接收不及时的酌情扣分。(3)完成局分配报刊杂志征订任务,计1分,否则不得分。(4)全年完成2篇林情信息(典型材料)报送,计1分,每缺1篇扣0.5分。

11. 古树名木保护工作(考核单位:绿化办)5分。出现非法采挖古树名木和损毁古树名木不上报的,此项不计分。

12. 配合中心工作(考核单位:办公室)5分。与局党组在思想上、行动上保持高度一致,积极完成局部署的各项中心工作,否则酌情扣分。

三、结果运用

1.考核结果作为2018年度评先依据,评选林业工作红旗单位4个、先进单位8个,分别奖励工作经费2万元、1万元。

2.考核结果与资金安排挂钩。

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