如何加强对农村基层党员的管理，提高他们在生产和发展一线服务群众、教育群众、引领发展的本领，从而促进农村基层党组织的战斗力和凝聚力的提升？桃源县佘家坪乡探索了农村基层党员管理积分制，通过考核积分和运用积分，使农村基层党组织得到了群众的充分认可。

眼下正是油菜收割后翻地的农忙时节，在佘家坪乡前山桥村，党员燕品优正在帮村里劳动力弱的村民免费翻耕。燕品优是前山桥村的种粮大户，也是村里出了名的农机能手，以种双季稻为主的燕品优其实早就忙完了自家的农活儿，这段时间他忙的都是别人家的事。

桃源县佘家坪乡前山桥村党总支书记燕品优：我自己也是一个种田大户，看到他们忙不过来就顺便帮他们把田耕一下，我作为村里的领头雁，这是我自己应该的。

党员积分制实行两年多来，燕品优的积分一直名列前茅，因此获得了候选村党总支书记的提名资格。去年村委会换届，他全票当选村党总支书记。

桃源县佘家坪乡前山桥村党总支书记燕品优：我感到很意外能够全票当选前山桥的村党总支书记，感觉是大家对我的信任，感觉身上的担子很大。

村委会换届，往往是村里各种利益、各种矛盾容易凸显的时候，而前山桥村不仅很快完成了换届，村委一班人的票数还相当集中，靠的就是党员积分管理。

燕品优除了热心帮助群众外，更让群众对他信服的是他带动了更多人一起发展。燕品优家的100多亩田，有50%都是以略高于市场的价格，从没有劳动力或者劳动力弱的群众手中流转过来的，同时他还组织村里一部分具有劳动能力的老人帮助自己从事田间管理，每年仅支付劳务费一项，就要拿出20多万元，这样既解决了村里的抛荒问题，同时部分群众还能得到一份相对固定的收入。

桃源县佘家坪乡前山桥村村民 陈爱生：我们的支书，确实是一个好人，人肯干，人可靠，他干事能吃苦耐劳，肯帮忙，一有事叫他，他立马就去帮人家做，确实放得心。

每个季度，前山桥村村部门口的橱窗里都会将全村99名党员的积分明细公布出来。积分从“政治过硬、执行纪律、品德品行、发挥作用”等五个方面进行考核，既有扣分也有奖分，为什么被扣或者获得奖分，公示牌上清清楚楚，既方便党员们自己对照检查，也让村里的群众看得仔细、瞧得明白。

桃源县佘家坪乡前山桥村党总支书记燕品优：党员积分公布出来，是对党员的一种鞭策、一种激励作用，俗话说得好，“人要脸，树要皮”，不管是每次来开党员大会，还是平时从这里路过，看到自己的名字有没有扣分，如果他们扣分了的话，那脸上是肯定挂不住的，对自己为什么被扣分了，就要在今后自己的工作中去加油，在群众中起好表率作用。

村里的党员排名靠后了坐不住，乡里各个站所的党员在积分管理上如果落了后，同样坐不住。

今年三月份，乡党委发布了一份通报，乡农经办干部王道奎因为自家的早稻田没有耕种，被扣掉了两分。这两分直接导致农经办当月在全乡站所排名倒数第二。这让农经办的所有党员坐不住了。了解到王道奎是因为那段时间忙着下村入户，而家里因为妻子孩子都在外务工，忙起来根本顾不上自家的那几亩田之后，农经办所有党员便利用双休日的时间，帮助王道奎把早稻抢插完毕。

桃源县佘家坪乡农业综合服务中心工作人员 王道奎：我30多年的老党员了，原来只受表扬的，这次受到了批评，还是耻辱，书记讲知耻而后勇，站里面一个给我出大力，这个我自己后来反省过来后，紧急把这个事搞好了，现在稻的长势蛮好。我认为这个积分制管理相当人性化，工作搞得好搞得突出，它奖分，搞得不好，它扣你的分，提高了整个共产党员的工作积极性。

从2019年开始到现在，佘家坪乡所有党员都要纳入积分考核。2020年，就有两名党员因为积分长期落后，从村干部的岗位被淘汰，同时又有三名党员因为积分排名长期领先，被推荐到了重要岗位上。

桃源县佘家坪乡党委书记陈光华：我们的积分管理的目的，就是要唤醒农村基层党员的身份意识，要让他们时时刻刻意识到我是一名党员，而不是普通群众。通过积分考核，激发他们在生产一线服务群众、教育群众、引领发展的积极性，使农村基层党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗力、凝聚力真正得到提高。去年，我乡的人居环境整治、安全生产、基层党建等工作，均位列全市第一方阵，群众幸福感明显增强。

(编辑：官必珍)

(审核：谭琳琳)

(签发：王帮海)